滨湖全力打造“百姓家门口的好学校”

“家门口有了好学校，百姓何必东奔西跑!办好人民满意教育，就是要让百姓走出家门，就能享受到优质均衡的教育资源。”滨湖区教育局党委书记、局长冯伟掷地有声的话语，传递出了滨湖教育人的民生情怀和办学理想。

为倾力打造各学段的教育“金名片”，近年来，滨湖教育人用心办教育，用爱育学生，全力做到优质资源全覆盖、教育公平全到位、教育质量全提升。“全国义务教育发展基本均衡区”“江苏省义务教育优质均衡发展区”“江苏省促进义务教育均衡发展先进区”……滨湖教育人用实际行动践行自己的承诺。

优化资源配置，是滨湖教育转型发展的“先手棋”。为此，滨湖区不断加大教育投入，为向“学有优教”转变夯实了基础。据了解，2013年到2015年，滨湖区每年投入教育事业经费9亿多元，校舍维修、教师培训等专项经费得到有效保障，“两免一补”政策严格落实，教育公平惠及到每一位滨湖学子。“打造学生舒心、家长放心的美丽校园，提升教育现代化硬实力，是滨湖区委、区政府永恒的追求。”局长冯伟说，在区委、区政府的正确领导下，滨湖区全面改善办学条件，完成了两轮教育布局规划，新建、改扩建蠡园中学等26所学校，加固改造8所学校;在全市率先完成了教育装备“四配套”工程，全区中小学教育技术装备100%达到省Ⅱ类及以上标准，2013年“江苏省县域教育技术装备工作督导”获全省最高分。

拿得起、叫得响的师资队伍，是滨湖教育强有力的发展后盾。近两年，在“无锡年度教育人物”秦梅芳、“无锡好人”周新民等一批先进典型的感染下，滨湖教育有100多人次获市级以上荣誉称号。创新实施的“6+1”校本培训模式，在全市首建的“教师发展中心”“教师成长基地”，搭建的“希望之星班”“名师工作室”等各级专业研修平台，为不同发展阶段的教师提供了丰富而适宜的研训课程，成为了滨湖教育人专业发展的“强力引擎”，在保证全区师资优质均衡配置的基础上，使更多的教师登上了“金字塔”塔尖。

“校本提升战略”是滨湖区全面提升教育质量的“供给侧”。这种自主规划、自挖亮点、自我提升的办学路径，让滨湖的学校发挥了各自特长，太湖高级中学的“实美”教育、河埒中学的“上善”教育、东な笛檠校的“幸福”教育、华庄中学的“至美”教育等一批教育品牌日趋成熟，教学质量逐年攀升。近年来，滨湖学子获市级以上体、艺、科技类奖项6000余个，30多项作品获国家专利，机器人等项目走出国门踏上国际舞台。滨湖教育用鲜活的教育实践证明了这种创新管理的做法已让滨湖各校在素质与分数上实现双提高、双飞跃。“三年一轮的‘校本提升战略’已进入第三轮，经过7年努力，这个将学校规划权、发展权还给学校的做法已在各校开花结果。”滨湖区教育局党委副书记强洪权介绍说。滨湖教育用实笃笃的成绩满足了百姓的民生所向。